BOC Nº 25. Lunes 5 de Febrero de 2018 - 513

III. OTRAS RESOLUCIONES - Consejería de Empleo, Políticas Sociales y Vivienda

513 ORDEN de 26 de enero de 2018, por la que se actualiza el Plan Estratégico de Subvenciones del Departamento 2016/2018, relativo al ejercicio económico 2018.

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Vistas las propuestas elaboradas por determinados centros directivos del Departamento, relativas a la actualización del Plan Estratégico de Subvenciones 2016/2018, para el ejercicio 2018, se desprenden los siguientes

ANTECEDENTES DE HECHO

Primero.- Mediante Orden de la titular de este Departamento nº 186, de 7 de abril de 2016, modificada posteriormente por las Órdenes nº 479, de 29 de julio de 2016, nº 566, de 5 de septiembre de 2016, nº 925 y nº 926, de 29 de diciembre de 2016, se aprueba el Plan Estratégico de Subvenciones, correspondiente al periodo de tiempo comprendido entre los años 2016/2018, si bien condicionado a la puesta en práctica de las diferentes líneas de subvención y a las disponibilidades presupuestarias de los ejercicios económicos siguientes.

Segundo.- Por parte de la Secretaría General Técnica de esta Consejería, se ha interesado, a los titulares de los centros directivos, la elaboración de una propuesta relativa a la actualización del contenido del mismo, referido al ejercicio 2018, así como un informe sobre el grado de avance de la aplicación del Plan, durante el ejercicio 2017, sus efectos y las repercusiones presupuestarias y financieras que se deriven del mismo.

Tercero.- En atención a lo expuesto en el apartado anterior y, en función de las disponibilidades de crédito correspondientes a los programas presupuestarios contemplados en la Ley 7/2017, 27 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Canarias para 2018, se han confeccionado las correspondientes propuestas, en las que se concretan los contenidos, por áreas competenciales, y por objetivos estratégicos que se pretenden lograr con el establecimiento de líneas de subvenciones, vinculados con los objetivos establecidos en los correspondientes programas presupuestarios del ejercicio 2018.

A los que son de aplicación los siguientes

FUNDAMENTOS DE DERECHO

Primero.- En atención a la obligación establecida en el artículo 8 del Decreto 36/2009, de 31 de marzo, por el que se establece el régimen general de subvenciones de la Comunidad Autónoma de Canarias, anualmente se realizará la actualización de los planes estratégicos de subvenciones, de acuerdo con la información relevante disponible.

Segundo.- Por los titulares de determinados centros directivos de este Departamento, se ha procedido, tras la evaluación del grado de avance de la aplicación del Plan, durante el ejercicio 2017, a elaborar las correspondientes propuestas para proceder a la actualización de dicho Plan Estratégico de Subvenciones, referido al presente ejercicio presupuestario.

Tercero.- De acuerdo con todo lo anterior, en el ejercicio de las competencias atribuidas en el artículo 29, letra m), de la Ley 14/1990, de 26 de julio, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas de Canarias (BOC nº 96, de 1.8.90), el artículo 3 del Decreto 103/2015, de 9 de julio, por el que se determinan el número, denominación y competencias de las Consejerías, en el que se dispone que la Consejería de Empleo, Políticas Sociales y Vivienda asume, en materia de políticas sociales y vivienda, las competencias que legal y reglamentariamente tenía atribuidas la Consejería de Cultura, Deportes, Políticas Sociales y Vivienda, así como las relativas a Empleo que tenía asignadas la entonces Consejería de Empleo, Industria y Comercio, en relación con el artículo 5 del Decreto 124/2016, de 19 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento Orgánico de la Consejería de Empleo, Políticas Sociales y Vivienda y finalmente el Decreto 2/2017, de 4 de enero, del Presidente, de nombramiento como Consejera de Empleo, Políticas Sociales y Vivienda del Gobierno de Canarias, la titular de este Departamento es competente para proceder a la actualización del referido Plan Estratégico de Subvenciones, para el ejercicio 2018.

Visto los antecedentes expuestos y demás normas de general y pertinente aplicación,

R E S U E L V O:

Primero.- Actualizar el Plan Estratégico de Subvenciones del Departamento 2016/2018, para el presente ejercicio presupuestario 2018, aprobado mediante Orden nº 186, de 7 de abril de 2016, modificada posteriormente por las Órdenes nº 479, de 29 de julio de 2016, nº 566, de 5 de septiembre de 2016, nº 925 y nº 926, de 29 de diciembre de 2016.

Segundo.- Concretar que la actualización del referido Plan estratégico se estructura en tres anexos, cuyos contenidos son los que se indican a continuación:

* Anexo I, dedicado al establecimiento de líneas de subvenciones, en régimen de concurrencia competitiva, del programa presupuestario de la Dirección General de Trabajo en el que se determinan, las competenciales afectadas y sectores hacia los que se dirigen las subvenciones, objetivos y efectos que se pretenden con su aplicación, plazo necesario para su consecución, costes previsibles para su realización, fuentes de financiación, indicadores y medios de evaluación que permitan conocer el estado de la situación y los progresos conseguidos en el cumplimientos de los respectivos objetivos.

* Anexo II, referido a las subvenciones que se concedan de forma directa y contiene las memorias explicativas de los objetivos, los costes de realización y sus fuentes de financiación de la Dirección General de Trabajo y de la Secretaría General Técnica.

* Anexo III, comprensivo de líneas de actuación, que si bien se relacionan en los capítulos IV y VII de la Ley 7/2017, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Canarias para 2018, no tienen la consideración, ni les resulta de aplicación, el régimen jurídico de la normativa de subvenciones.

Tercero.- Determinar el carácter programático de la actualización del referido Plan estratégico, estando supeditado, en su caso, a la aparición de nuevas estrategias de actuación que resulten de la implantación de las políticas desarrollas por este Departamento en el transcurso del ejercicio 2018, así como también por los resultados que se vayan alcanzando en el seguimiento y en la evaluación continua, aplicables a las diferentes líneas de subvenciones que configuran el mismo.

Cuarto.- Señalar que, su ámbito objetivo, supone un instrumento de ordenación y planificación de las políticas sociales e inmigración, de trabajo, de dependencia y de discapacidad, así como también de protección a la infancia y la familia.

Quinto.- Precisar que el ámbito subjetivo comprende, únicamente, las actuaciones de los órganos gestores de los distintos Centros Directivos Departamentales, quedando excluidos los organismos autónomos del Servicio Canario de Empleo y del Instituto Canario de la Vivienda, que contarán, cada uno de ellos, de Planes especiales e independientes al de este Departamento.

Sexto.- Instar a la publicación de la actualización del referido Plan estratégico, en el Boletín Oficial de Canarias, en el plazo de veinte días siguientes a su aprobación.

Santa Cruz de Tenerife, a 26 de enero de 2018.

LA CONSEJERA DE EMPLEO,

POLÍTICAS SOCIALES Y VIVIENDA,

Cristina Valido García.

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